Quick Facts – Fachinformatiker Digitale Vernetzung

  • Dauer: 24 Monate (inkl. 6 Monate Praktikum)
  • Abschluss: IHK-Prüfungszeugnis
  • Nächster Start: 10.08.2026
  • Förderung: 100 % mit Bildungsgutschein
  • Einstiegsgehalt: 35.000 – 40.000 €/Jahr
  • Standort: Kaiserslautern (Lutrinastr. 2-4)
  • Format: Hybrid (Präsenz + Live-Online)
  • PC-Ausstattung: wird gestellt

Umschulung zum Fachinformatiker Digitale Vernetzung (IHK) in Kaiserslautern

IoT, Industrie 4.0, vernetzte Systeme und Cyber-Security – werden Sie Spezialist für die digitale Verbindung von Maschinen, Anlagen und Menschen. Neue Fachrichtung seit 2020, AZAV-zertifiziert, 100 % förderbar.

Was macht ein Fachinformatiker Digitale Vernetzung?

Fachinformatiker/-innen der Fachrichtung Digitale Vernetzung (oft als „FiSi" abgekürzt) sind die Architekten und Betreuer der IT-Infrastruktur in Unternehmen und Organisationen. Sie planen, installieren und konfigurieren komplexe IT-Systeme, Netzwerke und Serverlandschaften – und sorgen dafür, dass alles zuverlässig läuft.

In einer Welt, in der nahezu jedes Unternehmen auf funktionierende IT angewiesen ist, sind Fachinformatiker für Digitale Vernetzung unverzichtbar. Vom mittelständischen Handwerksbetrieb bis zum internationalen Konzern, vom Krankenhaus bis zur Stadtverwaltung – überall werden IT-Fachkräfte gebraucht, die Netzwerke aufbauen, Server verwalten und Anwender unterstützen.

Laut dem Branchenverband Bitkom sind in Deutschland aktuell 109.000 IT-Stellen unbesetzt. 85 % aller Unternehmen suchen händeringend nach IT-Fachkräften. Die Fachrichtung Digitale Vernetzung ist dabei besonders gefragt, weil jedes Unternehmen – unabhängig von Branche und Größe – eine funktionierende IT-Infrastruktur benötigt.

Fachinformatiker/-in ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG). Die Neuordnung der IT-Berufe durch das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) im Jahr 2020 hat das Berufsbild modernisiert und an aktuelle Anforderungen wie Cloud Computing, IT-Sicherheit und Virtualisierung angepasst. Eine Umschulung zum Fachinformatiker Digitale Vernetzung in Kaiserslautern beim taylorix institut dauert 24 Monate und schließt mit der IHK-Prüfung ab.

Typische Aufgaben und Einsatzgebiete

Tägliche Aufgaben

  • Vernetzte Systeme planen, konfigurieren und in Betrieb nehmen
  • IoT-Geräte und Sensoren in Netzwerke einbinden
  • Maschinensteuerungen mit IT-Systemen verbinden
  • Netzwerkinfrastruktur für Industrie-4.0-Umgebungen aufbauen
  • Sicherheitskonzepte für vernetzte Produktionsanlagen entwickeln
  • Datenflüsse zwischen Maschinen und Cloud-Systemen optimieren
  • Netzwerk-Monitoring und Performance-Analyse
  • Cyber-physische Systeme integrieren und warten
  • Technische Dokumentation und Schulungen durchführen

Branchen und Arbeitgeber

  • Fertigungsindustrie und Maschinenbau
  • Automobilhersteller und -zulieferer
  • Logistik und Intralogistik
  • Energieversorger und Netzbetreiber
  • Smart-Building- und Gebäudetechnik-Unternehmen
  • Pharmaindustrie und Medizintechnik
  • Systemhäuser mit Industrie-Schwerpunkt
  • Telekommunikationsunternehmen (5G)
  • Forschungseinrichtungen (Fraunhofer, DFKI)

Technologien und Tools

  • TCP/IP, MQTT, OPC UA, Modbus
  • Cisco IOS, Industrial Ethernet, PROFINET
  • Edge Computing, Fog Computing
  • 5G-Netzwerke und LoRaWAN
  • KNX, BACnet (Gebäudeautomation)
  • SCADA-Systeme, MES-Systeme
  • Netzwerk-Monitoring (Wireshark, PRTG, Nagios)
  • IT-Security für OT-Netzwerke (IEC 62443)
  • Linux, Python, Bash-Scripting

Wo arbeiten Fachinformatiker Digitale Vernetzung? – Berufe und Arbeitsfelder

Um Ihnen eine realistische Vorstellung zu geben, stellen wir fünf typische Arbeitsfelder vor, in denen Fachinformatiker für Digitale Vernetzung tätig sind:

IoT-Techniker in der Automobilindustrie

In der Automobilproduktion vernetzen Sie Fertigungslinien, Roboter und Qualitätssensoren miteinander. Sie implementieren MES-Systeme (Manufacturing Execution Systems) und sorgen dafür, dass Produktionsdaten in Echtzeit erfasst und ausgewertet werden. Die Automobilindustrie investiert massiv in die Digitalisierung ihrer Fabriken – entsprechend hoch ist die Nachfrage. Gehalt: 40.000–55.000 € im Einstieg, in Tarifunternehmen auch mehr.

Smart-Building-Spezialist

Moderne Gebäude werden intelligent: Heizung, Lüftung, Beleuchtung und Zugangskontrolle werden über vernetzte Systeme gesteuert. Als Smart-Building-Spezialist planen Sie diese Gebäudeautomation mit Protokollen wie KNX oder BACnet und integrieren Energiemanagementsysteme. Das Feld wächst mit dem Trend zu energieeffizienten Gebäuden und ESG-Anforderungen. Gehalt: 38.000–50.000 €.

Netzwerkingenieur bei einem Energieversorger

Energieversorger betreiben kritische Infrastruktur – Stromnetze, Wasserwerke, Umspannwerke. Als Netzwerkingenieur sichern Sie die SCADA-Systeme und OT-Netzwerke (Operational Technology) ab und sorgen für die zuverlässige Kommunikation zwischen Steuerungsanlagen. Die Arbeit erfordert höchste Sicherheitsstandards (IEC 62443) und bietet überdurchschnittliche Gehälter: 42.000–58.000 €.

Automatisierungstechniker in der Pharmaproduktion

In der Pharmaindustrie müssen Produktionsanlagen GMP-konform (Good Manufacturing Practice) arbeiten. Als Automatisierungstechniker vernetzen Sie Reinraumanlagen, Abfüllmaschinen und Laborsysteme miteinander und stellen die lückenlose Datenerfassung für Chargenprotokolle sicher. Die Branche zahlt gut (40.000–55.000 €) und bietet krisenresistente Arbeitsplätze.

Edge-Computing-Spezialist

Edge Computing ist eines der Zukunftsfelder der IT: Daten werden nicht mehr in die Cloud geschickt, sondern direkt am Entstehungsort verarbeitet – an der „Kante" des Netzwerks. Als Edge-Computing-Spezialist planen Sie solche dezentralen Architekturen, konfigurieren Edge-Gateways und nutzen 5G-Anbindungen. Das Feld ist noch jung, die Nachfrage wächst rapide. Gehalt: 45.000–65.000 €.

Kursinhalte und Lernfelder

Die Umschulung zum Fachinformatiker Digitale Vernetzung folgt dem offiziellen Ausbildungsrahmenplan der IHK. Der Lehrplan gliedert sich in neun allgemeine Lernfelder, die alle Fachinformatiker gemeinsam haben, und drei fachspezifische Lernfelder für Digitale Vernetzung.

Allgemeine Lernfelder (alle Fachrichtungen)

  1. Das Unternehmen und die eigene Rolle im Betrieb beschreiben – Betriebswirtschaftliche Grundlagen, Arbeitsrecht, Datenschutz
  2. Arbeitsplätze nach Kundenwunsch ausstatten – Hardware-Konfiguration, Betriebssysteme, Ergonomie
  3. Clients in Netzwerke einbinden – Netzwerkgrundlagen, TCP/IP, WLAN, VPN
  4. Schutzbedarfsanalyse im eigenen Arbeitsbereich durchführen – IT-Sicherheit, Bedrohungsanalyse, Schutzmaßnahmen
  5. Software zur Verwaltung von Daten anpassen – Datenbanken, SQL, Datenmodellierung
  6. Serviceanfragen bearbeiten – ITIL-Grundlagen, Ticketsysteme, SLA-Management
  7. Cyber-physische Systeme ergänzen – IoT-Grundlagen, Sensorik, Automatisierung
  8. Daten systemübergreifend bereitstellen – Schnittstellen, APIs, Datenaustauschformate
  9. Netzwerke und Dienste bereitstellen – Netzwerkplanung, Routing, Switching, Firewall-Konfiguration

Fachspezifische Lernfelder – Digitale Vernetzung

  1. Betrieb und Erweiterung von vernetzten Systemen – Netzwerkinfrastruktur planen und implementieren, Industrial Ethernet, WLAN, 5G. Sicherheitskonzepte für vernetzte Umgebungen entwickeln und umsetzen.
  2. Systemlösungen für vernetzte Prozesse planen und umsetzen – IoT-Plattformen konfigurieren, Sensoren und Aktoren einbinden, Datenflüsse zwischen Maschinen und Cloud-Systemen optimieren, MES-Integration.
  3. Cyber-physische Systeme integrieren und anpassen – Projektarbeit: Vernetzte Systeme konzipieren, implementieren und in Betrieb nehmen. Reale Projekte mit industrieller Hardware und Software.

Praktikum (6 Monate)

Inhaltlicher Bestandteil der Umschulung ist ein sechsmonatiges Praktikum in einem Unternehmen der Region. 70 % unserer Umschüler erhalten bereits während des Praktikums ein Übernahmeangebot in Festanstellung. Wir unterstützen Sie aktiv bei der Suche nach einem passenden Praktikumsbetrieb in Kaiserslautern und Rheinland-Pfalz.

Voraussetzungen und Zielgruppen

Formale Voraussetzungen

Die IHK empfiehlt einen mittleren Bildungsabschluss (Realschulabschluss) – dies ist jedoch keine zwingende Voraussetzung. Entscheidend ist das Ergebnis unseres kostenlosen Eignungstests, nicht Ihr Schulzeugnis. Grundlegende EDV-Kenntnisse und Deutschkenntnisse auf Niveau B2 sind empfehlenswert.

Auch mit Hauptschulabschluss möglich

Wir haben langjährige Erfahrung darin, auch Teilnehmer mit niedrigeren Abschlüssen erfolgreich zum IHK-Zeugnis zu führen. Unser kostenloser Eignungstest zeigt, ob Sie das Potenzial haben – unabhängig von Ihrem Schulabschluss. Der Test kann jederzeit mit uns vereinbart werden und dient auch als Argumentationshilfe bei der Beantragung der Förderung beim Kostenträger (Agentur für Arbeit, Jobcenter, DRV). Bei Bedarf empfehlen wir Vorbereitungskurse vor Beginn der Umschulung.

Für wen ist die Umschulung geeignet?

  • Arbeitsuchende und Arbeitslose (SGB II / SGB III)
  • Berufsrückkehrer/-innen nach Elternzeit oder Pflege
  • Studienabbrecher/-innen
  • Quereinsteiger aus anderen Berufen
  • Rehabilitanden (gesundheitliche Neuorientierung)
  • Fachkräfte mit im Ausland nicht anerkanntem Abschluss
  • Zeitsoldaten (Förderung über BFD der Bundeswehr)
  • Beschäftigte, die von Arbeitslosigkeit bedroht sind
  • Menschen ohne abgeschlossene Berufsausbildung

Deutschkenntnisse

Wir empfehlen Deutschkenntnisse auf mindestens Niveau B2. Der Unterricht, die IHK-Prüfung und die Arbeit im IT-Bereich erfordern sicheres Deutsch in Wort und Schrift. Technische Fachliteratur ist teilweise auf Englisch – Grundkenntnisse in Englisch sind daher hilfreich.

Ihr Weg zur Umschulung – Schritt für Schritt

1. Kostenlose Beratung

Rufen Sie uns an (0631 342 88 973), schreiben Sie uns oder buchen Sie einen Beratungstermin online. Wir klären Ihre Fragen zu Inhalten, Förderung und Ablauf – unverbindlich und kostenlos.

2. Kostenloser Eignungstest

Unser Eignungstest prüft Ihr Potenzial – nicht Ihren Schulabschluss. Er ist kostenlos, kann jederzeit vereinbart werden und dient auch als Argumentationshilfe bei der Beantragung Ihres Bildungsgutscheins beim Kostenträger.

3. Bildungsgutschein beantragen

Mit dem Ergebnis des Eignungstests beantragen Sie den Bildungsgutschein bei der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter. Fachinformatiker ist ein Engpassberuf – die Bewilligung erfolgt in der Regel zügig.

4. Vorbereitungskurse bei Bedarf

Falls Sie IT-Grundlagen, Deutsch oder Mathematik auffrischen möchten, bieten wir Vorbereitungskurse an. So starten Sie optimal vorbereitet in die Umschulung.

5. Start der Umschulung

Die Umschulung beginnt im Frühjahr oder Sommer. 24 Monate Vollzeit, davon 18 Monate Unterricht und 6 Monate Praktikum. Unterrichtszeiten: Mo–Do 08:00–16:00 Uhr, Fr 08:00–14:30 Uhr.

6. Praktikum und IHK-Prüfung

Im sechsmonatigen Praktikum wenden Sie Ihr Wissen in einem Unternehmen an. Anschließend legen Sie die IHK-Abschlussprüfung ab und erhalten Ihr IHK-Prüfungszeugnis als Fachinformatiker Digitale Vernetzung.

So unterstützen wir Sie – Rundum-Betreuung

PC-Ausstattung wird gestellt

Bei hybrider Teilnahme erhalten Sie für die Dauer des Kurses die benötigte Hardware. Sie müssen nichts mitbringen und nichts kaufen.

Sozialpädagogische Betreuung

Bei persönlichen Herausforderungen – ob Kinderbetreuung, finanzielle Sorgen oder Motivationsprobleme – steht Ihnen bei Bedarf eine sozialpädagogische Betreuung zur Seite.

Bewerbungscoaching

Von professionellen Bewerbungsunterlagen bis zur Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche – wir unterstützen Sie beim Berufseinstieg nach der Umschulung.

Verdienstmöglichkeiten als Fachinformatiker Digitale Vernetzung

BerufserfahrungGehalt (brutto/Jahr)Gehalt (brutto/Monat)
Einstieg (0–2 Jahre)35.000 – 40.000 €ca. 2.900 – 3.300 €
3–5 Jahre Erfahrung42.000 – 55.000 €ca. 3.500 – 4.600 €
Senior (5+ Jahre)48.000 – 65.000 €ca. 4.000 – 5.400 €
IoT-Architekt / OT-Security-Experte60.000 – 85.000 €ca. 5.000 – 7.100 €

Quelle: Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit, StepStone Gehaltsreport 2025. Gehälter variieren je nach Region, Unternehmensgröße und Branche.

Berufsaussichten und Arbeitsmarkt

Fachkräftemangel in Zahlen

In Deutschland sind laut Bitkom (2025) über 109.000 IT-Stellen unbesetzt. 85 % aller Unternehmen suchen aktiv IT-Fachkräfte. Experten erwarten, dass der Bedarf bis 2040 auf 1,92 Millionen IT-Fachkräfte steigt – ein Zuwachs von 630.000 Stellen gegenüber heute.

Unsere Erfolgsquote

Die Integrationsquote unserer Absolventen beträgt 92 %. Bereits 80 % unserer Absolventen konnten direkt im Anschluss an die Umschulung in eine Festanstellung vermittelt werden. 70 % erhielten bereits während des Praktikums ein Übernahmeangebot.

Karrierepfade nach der Umschulung

Als Fachinformatiker Digitale Vernetzung stehen Ihnen viele Wege offen:

  • Netzwerktechniker → IoT-Spezialist → Netzwerkarchitekt
  • OT-Security-Spezialist → IT/OT-Security-Berater
  • Spezialisierung: Edge-Computing, 5G-Netzwerke, Industrial IoT
  • Studium ohne Abitur (nach IHK-Abschluss möglich in RLP)

Zusatzzertifikate

Während der Umschulung können Sie Zertifizierungen erwerben, z.B. Cisco CCNA, CompTIA Network+, Siemens IoT-Zertifizierungen oder AWS IoT Core. Bitte informieren Sie sich über die am Standort Kaiserslautern verfügbaren Zertifizierungen.

Umschulung in Kaiserslautern und Rheinland-Pfalz

Unser Standort

taylorix institut für berufliche Bildung e.V.
Lutrinastraße 2-4 (Im Fuchsbau)
67655 Kaiserslautern

Zentral in der Innenstadt gelegen, ca. 10 Gehminuten vom Hauptbahnhof Kaiserslautern. Parkplätze in der Nähe vorhanden. Gute Anbindung an den ÖPNV.

Warum Kaiserslautern?

Kaiserslautern ist ein etablierter Technologie-Standort. Die RPTU (Rheinland-Pfälzische Technische Universität), das Fraunhofer IESE und zahlreiche IT-Unternehmen machen die Stadt zu einem attraktiven Arbeitsort für IT-Fachkräfte. Die Lebenshaltungskosten sind deutlich niedriger als in Großstädten wie Frankfurt oder München.

IT-Arbeitsmarkt Rheinland-Pfalz

Rheinland-Pfalz und die Westpfalz-Region bieten gute Jobchancen für IT-Fachkräfte. Neben Tech-Unternehmen suchen auch der öffentliche Dienst, Krankenhäuser, Automobilzulieferer und mittelständische Betriebe in der Region permanent Fachinformatiker. Auch die Nähe zum Saarland und zu Mannheim/Ludwigshafen erweitert den Arbeitsmarkt erheblich.

Starttermine und Dauer

StandortBeginnEnde
Kaiserslautern – Rheinland-Pfalz02.02.2026bis01.02.2028
Saarbrücken – Saarland02.02.2026bis01.02.2028
Kaiserslautern – Rheinland-Pfalz10.08.2026bis09.08.2028
Saarbrücken – Saarland10.08.2026bis09.08.2028

Dauer: 24 Monate Vollzeit (inkl. 6 Monate Praktikum)
Unterrichtszeiten: Mo–Do 08:00–16:00 Uhr, Fr 08:00–14:30 Uhr
Format: Hybrid – Präsenz im Klassenverband und Live-Online mit echten Trainern

Förderung und Finanzierung

Die Umschulung ist zu 100 % förderbar – Sie zahlen keinen Cent aus eigener Tasche.

Bildungsgutschein (§ 81 SGB III / § 16 SGB II)

Die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter übernimmt 100 % der Kosten. Voraussetzung: Sie sind arbeitsuchend oder von Arbeitslosigkeit bedroht. Das taylorix institut ist AZAV-zertifiziert – Ihr Bildungsgutschein wird bei uns eingelöst. Kümmern Sie sich frühzeitig um einen Termin bei Ihrem Berater.

Weiterbildungsprämie – bis zu 2.500 €

1.000 € nach bestandener Zwischenprüfung + 1.500 € nach bestandener Abschlussprüfung = bis zu 2.500 € steuerfrei als Bonus. Die Prämie wurde 2023 entfristet und gilt dauerhaft.

Weiterbildungsgeld – 150 € monatlich

Bürgergeld-Beziehende (ab 01.07.2026: Grundsicherung) erhalten zusätzlich 150 € pro Monat während der gesamten Umschulung (§ 87a SGB III). Das Geld kommt obendrauf – es wird nicht auf das Bürgergeld angerechnet.

Qualifizierungschancengesetz – für Beschäftigte

Auch wenn Sie aktuell in einem Unternehmen arbeiten: Die Agentur für Arbeit übernimmt bis zu 100 % der Kurs- und Lohnkosten (abhängig von der Betriebsgröße). Besonders für Beschäftigte in Branchen mit Strukturwandel.

Weitere Kostenträger

Deutsche Rentenversicherung (DRV) – bei gesundheitlichen Einschränkungen im bisherigen Beruf.
Berufsförderungsdienst (BFD) – für Zeitsoldaten der Bundeswehr.
Berufsgenossenschaften – nach Arbeitsunfall oder Berufskrankheit.
Aufstiegsbonus Rheinland-Pfalz – 2.000 € einmalig nach bestandener IHK-Prüfung.

Neue Grundsicherung ab 01.07.2026 – Was ändert sich?

Das Bürgergeld wird ab Juli 2026 zur „Neuen Grundsicherung". Die gute Nachricht: Weiterbildungsgeld (150 €/Monat) und Weiterbildungsprämie (2.500 €) bleiben voraussichtlich bestehen. Es gilt ein verstärkter Vermittlungsvorrang – aber Umschulungen bleiben möglich, wenn sie nachweislich zu einer dauerhaften Eingliederung führen. Unsere Empfehlung: Beantragen Sie Ihren Bildungsgutschein jetzt – laufende Maßnahmen sind von der Umstellung nicht betroffen.

Das sagen unsere Absolventen

„Als gelernter Elektriker hatte ich einen Vorteil beim Verständnis der Hardware. Die Umschulung hat mir die IT-Seite beigebracht – Netzwerke, Protokolle, Sicherheitskonzepte. Jetzt vernetze ich Produktionsanlagen bei einem Automobilzulieferer in der Region. Die Kombination aus Elektrotechnik und IT ist auf dem Arbeitsmarkt Gold wert."

– Jens M., Absolvent Digitale Vernetzung

„Ich hatte vorher in der Verwaltung gearbeitet und wollte etwas Zukunftssicheres. Industrie 4.0 ist kein Buzzword – die Firmen suchen wirklich Leute, die Maschinen vernetzen können. Der Präsenzunterricht am taylorix institut hat mir den Zugang zu den technischen Themen erleichtert."

– Olga S., Absolventin Digitale Vernetzung

„Nach 15 Jahren im Einzelhandel wollte ich nochmal neu anfangen. Die Umschulung war anspruchsvoll, aber die Trainer haben sich wirklich Zeit genommen. Im Praktikum bei einem Energieversorger habe ich dann gemerkt: Das ist mein Ding. Heute kümmere ich mich um die Netzwerksicherheit von Umspannwerken."

– Sandra M., Absolventin Digitale Vernetzung

Häufig gestellte Fragen

Fachinformatiker/-innen für Digitale Vernetzung planen, installieren und administrieren IT-Infrastrukturen. Sie konfigurieren Server, Netzwerke und Cloud-Dienste, beheben Störungen und beraten Anwender. Der Beruf ist vielseitig: Sie arbeiten sowohl mit Hardware als auch mit Software und sind die zentrale Anlaufstelle für alle IT-Fragen im Unternehmen.
Die IHK empfiehlt einen mittleren Bildungsabschluss, aber das ist keine Pflicht. Entscheidend ist unser kostenloser Eignungstest, der Ihr Potenzial prüft. Auch mit Hauptschulabschluss oder ohne Berufsausbildung können Sie teilnehmen. Deutschkenntnisse auf Niveau B2 sind empfehlenswert. IT-Vorkenntnisse sind hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich.
Die Umschulung dauert 24 Monate in Vollzeit, inklusive eines sechsmonatigen Betriebspraktikums. Der Unterricht findet montags bis donnerstags von 08:00 bis 16:00 Uhr und freitags von 08:00 bis 14:30 Uhr statt. Die nächsten Starttermine sind der 02.02.2026 und der 10.08.2026.
Das Einstiegsgehalt liegt bei 35.000–39.500 € brutto pro Jahr. Mit 3–5 Jahren Berufserfahrung steigt es auf 42.000–55.000 €. Senior-Positionen und Spezialisierungen (z.B. Cloud-Architekt, IT-Security) können 55.000–80.000 € und mehr erreichen. Die genaue Höhe hängt von Region, Unternehmensgröße und Branche ab.
Digitale Vernetzung fokussiert sich auf IT-Infrastruktur: Server, Netzwerke, Cloud, IT-Sicherheit. Anwendungsentwicklung konzentriert sich auf Programmierung und Softwareentwicklung. Vereinfacht: Systemintegratoren sorgen dafür, dass die Technik läuft – Anwendungsentwickler bauen die Programme, die darauf laufen. Beide Fachrichtungen haben hervorragende Berufsaussichten. Mehr zur Anwendungsentwicklung erfahren.
Während der Umschulung besteht die Möglichkeit, Herstellerzertifizierungen zu erwerben, z.B. Microsoft (AZ-900), Cisco CCNA, CompTIA A+/Network+, Linux LPIC-1 oder Amazon AWS Cloud Practitioner. Bitte informieren Sie sich über die am Standort Kaiserslautern verfügbaren Zertifizierungen. Diese Zusatzqualifikationen erhöhen Ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt erheblich.
Die Jobaussichten sind hervorragend. In der Region Kaiserslautern/Westpfalz und ganz Rheinland-Pfalz suchen Unternehmen aller Branchen IT-Fachkräfte. Dank der RPTU, des Fraunhofer IESE und zahlreicher Tech-Unternehmen ist Kaiserslautern ein attraktiver IT-Standort. Auch die Nähe zum Saarland und zur Metropolregion Rhein-Neckar erweitert den Arbeitsmarkt. Unsere Integrationsquote liegt bei 92 %.
Ja. Die IHK empfiehlt einen mittleren Bildungsabschluss, aber wir nehmen auch Teilnehmer mit Hauptschulabschluss oder ohne formalen Berufsabschluss auf. Entscheidend ist unser kostenloser Eignungstest. Wir haben langjährige Erfahrung darin, auch Personen mit untypischen Bildungswegen zum IHK-Abschluss zu führen.
Kein Grund zur Sorge. Wenn der Eignungstest zeigt, dass Sie in bestimmten Bereichen noch Unterstützung brauchen, empfehlen wir Ihnen gezielte Vorbereitungskurse – zum Beispiel IT-Grundlagen, Deutsch oder Mathematik. Nach der Vorbereitung können Sie den Test wiederholen. Unser Ziel ist es, Sie zum Abschluss zu bringen – nicht, Sie abzulehnen.
Ja. Bei hybrider Teilnahme (Präsenz + Live-Online) erhalten Sie für die Dauer der Umschulung die benötigte PC-Ausstattung. Sie müssen weder einen eigenen Computer mitbringen noch einen kaufen. Die Hardware wird vom taylorix institut gestellt.

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Kostenloser Eignungstest & persönliche Beratung – telefonisch, vor Ort oder online.

Telefon

0631 342 88 973

Mo – Fr, 08:00 – 16:00 Uhr
Wir beraten Sie gerne persönlich.


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Adresse

taylorix institut für berufliche Bildung e.V.
Lutrinastraße 2-4 (Im Fuchsbau)
67655 Kaiserslautern
10 Gehminuten vom Hauptbahnhof

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